朗尼克：弗格森走后曼聯(lián)領導層出現(xiàn)問題，沒人知道決策者是誰
雷速體育6月23日訊 前曼聯(lián)臨時主帥朗尼克再次對曼聯(lián)管理層提出了批評。
朗尼克曾在2021年12月至2022年5月期間擔任曼聯(lián)臨時主教練，期間他帶隊取得了11勝9平9負的成績，整體表現(xiàn)令人失望。盡管近年來曼聯(lián)曾贏得足總杯和聯(lián)賽杯等榮譽，但俱樂部的整體發(fā)展卻令球迷深感擔憂。曼聯(lián)上賽季僅排名英超第15位，并在歐聯(lián)杯決賽中輸給了托特納姆熱刺。
自2013年傳奇主帥弗格森離任以來，曼聯(lián)嘗試過多種不同的管理與建隊策略，但始終未能找到正確的方向，在拉特克利夫爵士和INEOS集團接手之后，問題更加明顯。
如今擔任奧地利國家隊主帥的朗尼克再次強調，曼聯(lián)存在“領導力問題”。
“我們必須回到2013年弗格森爵士離開的那個時間點。在他還在的時候，他是整個俱樂部的核心人物，很可能也引入了許多關鍵人才。而他一走，很多原本圍繞他工作的專業(yè)人士也隨之離開了。從那時起，我認為俱樂部就出現(xiàn)了領導層的問題。”
“誰真正擁有決策權？他們?yōu)楹巫龀鲞@些決定？這些人真的是最合適的人選嗎？就連我作為主教練那半年，也很難判斷這些問題。”
“到底誰是真正的決策者？我能找誰溝通？如果我們要引進新球員，過程非常復雜。雖然有相關負責人，但最終執(zhí)行起來仍然困難重重。”
此外，朗尼克還指出，俱樂部應更注重投資年輕球員，而非年齡在28至30歲之間的老將。
這番話被外界視為對引進卡塞米羅的間接批評。朗尼克表示：“如果我是俱樂部老板或體育總監(jiān)，我會只專注于引進和培養(yǎng)年輕球員，因為從任何角度看，這才是最合理的做法。花3000萬、4000萬甚至5000萬歐元簽下一名28或30歲的球員，真的值得嗎？未必。”
“我們來算一筆賬：你給這名球員一份五年合同，每年平均薪資1500萬歐元，五年就是7500萬歐元，加上5000萬歐元轉會費，總共就是1.25億歐元。再加上經(jīng)紀人傭金，這筆交易的成本可能接近1.3億歐元。”
值得一提的是，自朗尼克離任以來，曼聯(lián)已在轉會市場上投入超過6億英鎊，但其中不少引援并未達到預期效果。
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